Skip to main content

Table of contents of the issue 3-4/2004, estate-autunno
Eguaglianza, nuove differenze, lavori flessibili (parte prima)

ISBN: 978-88-15-09978-5

Year: XVIII

Il tema

Maria Vittoria Ballestrero

Eguaglianza e nuove differenze nel diritto del lavoro. Una riflessione sui lavori flessibili. Presentazione

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 499-500 DOI: 10.1441/15462

Maria Vittoria Ballestrero

Eguaglianza e differenze nel diritto del lavoro. Note introduttive

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 501-526 DOI: 10.1441/15463

Gisella De Simone

Eguaglianza e nuove differenze nei lavori flessibili, fra diritto comunitario e diritto interno

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 527-556 DOI: 10.1441/15464

Marco Novella

Nuove tecniche di diritto diseguale e principio di eguaglianza

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 557-570 DOI: 10.1441/15465

Francesca Savino

Differenze di trattamento e giustificazioni legittime nella giurisprudenza della Corte di Giustizia

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 571-592 DOI: 10.1441/15466

Oronzo Mazzotta

Lavoro, impresa, eguaglianza

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 593-606 DOI: 10.1441/15467

Pasqualino Albi

Le dottrine sulle flessibilità e sulla disarticolazione del tipo contrattuale

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 607-618 DOI: 10.1441/15468

Alberto Niccolai

Detipizzazione, differenze, diritti sindacali

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 619-632 DOI: 10.1441/15469

Saggi

Mario Ricciardi

La contrattazione collettiva nelle pubbliche amministrazioni. Luci, ombre e pregiudizi

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 633-670 DOI: 10.1441/15470

Philippe Auvergnon

A proposito del lavoro temporaneo in Francia

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 671-694 DOI: 10.1441/15471

Indice generale dell'annata 2004

Lavoro e diritto 3-4/2004 pp: 703-706 DOI: 10.1441/15472

Stay updated, subscribe to our newsletter Subscribe >

Publisher's Ethics

The journals on this platform adopt and promote specific guidelines (PEMS) about publishing ethics. Our ethics statements are based on COPE’s Best Practice Guidelines for Journal Editors.